三亚小鱼温泉拖欠工资70余万 34名员工申请法律援助

    三亚小鱼温泉拖欠工资70余万，34名员工申请法律援助。跑腿记者叶俊一摄

    日前，南海网“问政海南·找领导”栏目接到网友投诉称，三亚小鱼温泉实业有限公司(以下简称“三亚小鱼温泉”)拖欠50余名员工数月工资，总计达到70余万。11月7日，跑腿记者了解到，多名员工已经离职，天涯区司法局已审核通过34名员工的法律援助申请，下一步将正式进入司法程序。

    投诉：普通员工、中高管均被拖欠工资总计达70余万

    王先生(化名)于2015年9月2日就任三亚小鱼温泉副总经理一职，合同约定每月工资20000元。他告诉记者，从2016年3月开始，他就没有领到工资。“公司解释称经营困难，这可以理解，但持续近半年一直不发工资，我的生活根本没有办法维持。”无奈之下，王先生于今年9月16日从三亚小鱼温泉离职，但直到现在公司仍未支付其被拖欠的半年工资。

    周永新是三亚小鱼温泉园林部门的主管，每月工资4000元。“按照合同约定，每个月27号应该发放工资，但是从今年4月份起，工资支付就不正常。”周永新介绍，4月份的工资拖到5月13号左右才发，7月份的工资拖到10月才发，目前还拖欠8、9、10三个月工资。

    被欠薪员工出示的工资明细。跑腿记者叶俊一摄

    34名员工向天涯区司法局申请法律援助。跑腿记者叶俊一摄

    高海林是园林部门的一名普通职工，每月工资2000元。“丈夫残疾失去劳动能力，一个小孩读小学一年级，一个本应该读幼儿园，但是由于没有工资无法缴纳费用，孩子三岁半了也只好待在家里。”高海林是三亚小鱼温泉所在的水蛟村村民，原本以为家门口务工可以给贫困的家庭带来一些帮助，可未曾料想遇上了拖欠工资的情况。

    据王先生、周永新等人不完全统计，共计有50多名员工被拖欠工资，总计达70余万。由于未领取到工资，多名员工已经离职。

    采访当天，前台工作人员称，该度假区仅有一个小鱼泡池可以使用。跑腿记者叶俊一摄

    受欠薪员工离职影响，洗浴中心内，一名仍在岗位的员工称同时干了四个人的活，使用过的浴巾来不及清理。跑腿记者叶俊一摄

    走访：近一半温泉泡池“正在维修”小鱼泡池仅开放一个

    11月7日上午，跑腿记者来到三亚小鱼温泉旅游度假区(以下简称“小鱼温泉度假区”)走访发现，受此次拖欠工资带来的离职风波影响，小鱼温泉度假区的接待服务能力明显下降。

    在度假区内，多个垃圾桶已被装满，有的还将垃圾袋放在一旁，但并未看见有环卫保洁人员清理;在泡池区域，一些泡池被放置了“正在维修”的标志牌，池内没有水，更没有小鱼，但并未发现有维修工人正在修理;在洗浴中心，使用过的毛巾被丢在一旁，一名工作人员称自己同时干了约四个人的活，无法顾及更多的细节，“之前我们是按区域分别派人值班，储存柜区、浴池区、接待区等，但现在一些同事辞职了，只有我一个人负责，实在有些管不过来。”

    游客刘女士逛完小鱼温泉度假区后表示，“很多池子没有开放，而且不大干净，估计很久没有打扫。”另一名东北口音的女士拿着水壶准备打开水未果，“没有看到服务员”。

    当天下午1时左右，小鱼温泉度假区游客络绎不绝，然而前台接待处只有一名工作人员。据其介绍，截止到彼时，当天累计有100余名游客来到小鱼温泉度假区。该度假区一共有67个泡池，现有30多个池子可以使用，剩下的泡池“正在维修”。值得一提的是，该度假区名为“小鱼温泉”，但目前仅有一个小鱼泡脚池开放。

    由于员工离职，小鱼温泉旅游度假区服务接待能力下降，垃圾来不及清运。跑腿记者叶俊一

    六名游客在前台办理业务，但只有一名工作人员接待。跑腿记者叶俊一摄

    进展：34名员工申请法律援助将进入司法程序

    11月1日，在天涯区司法局调解失败后，王先生、高永新等34名三亚小鱼温泉的员工申请了法律援助。

    11月7日，天涯区司法局法律援助中心负责人郭珉颖告诉跑腿记者，目前，该局已审核通过三亚小鱼温泉员工们的法律援助申请，律师正在与当事人沟通、收集材料，下一步将进入司法程序。

    对于此事，三亚小鱼温泉负责人刘宏枝表示，由于公司经营策略、海南淡旺季明显等因素，造成了此次欠薪。在接下来的的一周内，他将筹款首先支付园林部门困难职工的工资，在2016年12月底前支付其他员工被拖欠的工资。